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中债资信评估有限责任公司2013年度社会招聘公告

来源:中债资信发布日期:2012-11-14阅读量:526

中债资信评估有限责任公司成立于2010年9月,由中国银行间市场交易商协会代表全体会员出资设立,注册资本5000万元,是国内首家采用投资人付费营运模式的新型信用评级公司。公司经营范围包括:信用评级和评估;信用数据征集;信用评估咨询;企业信用评价;企业信用征集、评定;信用风险管理咨询;投资咨询;经济信息咨询;企业管理咨询。

中债资信以维护市场公平正义为核心理念和出发点,立足于维护债券市场评级秩序、立足于推动债券市场的创新发展、立足于促进金融生态环境的改善,探索实践投资人付费模式,独立、客观、公正地揭示信用风险,为债券市场提供优质服务,充分发挥中国债券市场基础设施作用,力争通过十年左右的时间把公司建设成为一家治理结构科学、评级技术先进、数据积累丰富、优秀人才辈出,国内权威、国际上具有重要影响力的新型评级机构,成为评级行业先进理念的倡导者、评级行业改革创新的引领者、评级行业标准制定的重要参与者。

 

在公司快速发展之际,中债资信真诚欢迎您的加入,有意者请前往中华英才网(网址:http://pages.chinahr.com/2012/bj/chinaratings_1111/jobs.asp)投递简历。

 

一、业务类

(一)评级业务岗

岗位职责:

1、担任评级项目工作组负责人或成员,开展评级工作;

2、研究和建设公司评级技术体系、方法体系、业务标准体系及业务规范体系;

3、负责对宏观经济、国民经济各行业、固定收益市场及相关产品、评级理论与实务进行研究。

人员要求:

1、品行良好,公正诚实,具有良好的职业道德;

2、遵守国家相关法律法规及信用评级行业自律规范,未受过重大刑事处罚或者与信用评级业务有关的行政处罚;

3、金融、财务、证券、投资、评估、管理等相关专业硕士研究生及以上学历;

4、具有两年以上工商企业、金融机构、结构融资方面等评级相关工作经验者;或者有三年以上审计、咨询等相关行业经验;

5、具有较强的逻辑分析能力和优秀的文字表达能力;

6、责任心强,具备团队精神,善于与他人协作,有良好的沟通能力。

 

(二)研究岗

岗位职责:

1、跟踪监测国内外评级行业发展动态及监管趋势,对评级基础理论与技术开展专题研究;

2、跟踪国内经济、债券市场发展动态,对国内经济热点问题、债券市场重大问题开展专题研究;

3、分析研究国际宏观经济形势、政治形势和各国财政,就国际政治、经济、金融、财政热点问题开展专题研究。

人员要求:

1、能承担上述一至两项岗位职责;

2、具备两年以上相关工作经验优先,国际宏观研究方向有留学背景或精通法语、德语、意大利语、西班牙语、葡萄牙语、阿拉伯语者优先;

3、国内外知名大学经济学、政治学、财政学硕士及以上学历;

4、热爱研究岗位,具有较好的理论基础、较强的逻辑分析能力和优秀的文字表达能力;

5、责任心强,具备团队精神,善于与他人协作,有良好的沟通能力。

 

(三)系统开发管理岗

岗位职责:

1、负责公司评级系统的开发和维护;

2、负责公司对外发布系统的开发和维护。

人员要求:

1、硕士及以上学历, 计算机、电子、通信或软件相关类专业;

2、熟悉常用数据结构和算法,能灵活运用解决开发中的问题;计算数学、数值分析专业背景优先;

3、熟练使用C++、C#语言,VC环境,具有有良好的编程风格,较好的调试技能;

4、掌握Javascript语言核心技术DOM、Ajax、JSON等,对Javascript框架应用(如jQuery/YUI/prototype/Ext等)有一定的经验;

5、熟悉各种Web前端技术,包括HTML/XML/CSS等,有基于Ajax的Web项目的应用开发经验;

6、熟悉Oracle等常用数据库,精通SQL 或者PL/SQL 语言;

7、熟悉软件测试流程,重视单元测试;

8、具有ES5/HTML5/CSS3/移动设备上前端开发/NodeJS等开发经验者优先;

9、善于学习和运用新知识,具有良好的分析和解决问题能力;

10、具有良好的团队合作精神和积极主动的沟通意识。

 

二、市场类

(一)项目经理岗

岗位职责:

1、负责业务推广和宣介,推动项目开发;

2、负责合作协议的谈判和签署;

3、建立并维护项目台账,跟踪项目进展;

4、负责信息搜集、舆情监测和突发事件应对。

人员要求:

1、金融、经济或市场营销相关专业硕士研究生及以上学历,具有两年以上相关工作经验;

2、具有较强的业务学习能力和良好的金融专业知识;

3、具备较强的原则性和责任心、拥有良好的开拓意识;

4、亲和力强,具有合作精神,具备较强的沟通能力和扎实的文字功底。

5、应变能力强,进取心强,能够承担一定的工作压力;

6、具有良好的分析能力和市场洞察力,自我管理能力强。

 

(二)项目服务岗

岗位职责:

1、开展评级结果反馈复评有关工作;

2、负责项目服务热线的日常应答、转接和持续跟踪;

3、负责受评对象接待及回访,收集整理反馈意见;

4、负责项目信息的录入和整理。

人员要求:

1、金融、经济或市场营销相关专业硕士研究生及以上学历,具有两年以上相关工作经验;

2、具有较强的学习能力和积极的工作态度;

3、具备较强的原则性和责任心、拥有良好的开拓意识;

4、亲和力强,具有团队精神,具备良好的沟通能力和一定的文字写作能力。

5、应变能力强,进取心强,能够承担一定的工作压力;

6、具有良好的分析能力和市场洞察力,稳健、踏实、耐心、认真。

 

(三)市场拓展岗

岗位职责:

1、研究拟定公司市场合作及商业模式;

2、开展创新服务的研发和推广;

3、研究建立市场评价和反馈机制。

人员要求:

1、金融、经济或市场营销相关专业硕士研究生及以上学历,具有两年以上相关工作经验;

2、具有较高的政策理论水平和丰富的经济金融知识;

3、具备较强的原则性和责任心、良好的服务意识;

4、亲和力强,具有团队精神,具备较强的沟通能力和优秀的文字写作能力。

 

(四)市场运维岗

岗位职责:

1、建立客户渠道,收集客户信息;

2、制定营销方案,组织开展客户营销活动;

3、负责服务协议的谈判、签署等相关工作;

4、开展客户走访和调研,收集整理客户需求。

人员要求:

1、金融、经济或市场营销相关专业硕士研究生及以上学历,具有两年以上相关工作经验;

2、具备较强的团队合作精神、组织策划能力、沟通协调能力和开拓创新能力;

3、具有较强的逻辑分析能力和优秀的文字表达能力;

4、专业能力、综合素质突出者可适当放宽条件。

 

(五)公共关系岗

岗位职责:

1、负责公司公共关系及市场宣传工作;

2、负责新闻发布会、业务交流会、行业论坛等公司品牌推广及市场活动的策划、协调、组织与实施;

3、建立危机公关处理体系,有效开展日常舆情监测,预防并处理公司各类公关危机,确保公司品牌及信息的正面、有效传播;

4、拓展并维护同主管部门、新闻媒体、专家顾问的关系, 定期更新公共关系数据库。

人员要求:

1、经济、金融、新闻传播及相关专业硕士及以上学历,条件优秀者可适当放宽;

2、两年以上工作经验,有主流媒体或财经媒体工作经历并熟悉媒体运作流程者优先;

3、有创新思维,能有效整合资源,具备较强的人际沟通及协调能力;

4、市场活动策划及执行能力强,具有大型活动组织实施经验;

5、文字水平及文案能力突出。

 

(六)宣传文秘岗

岗位职责:

1、负责公司网站的日常维护与更新,根据公司宣传需要策划网站专题;

2、负责公司内刊的内容策划及编辑,督促内刊的设计印制;

3、负责公司各类宣传品的信息收集及策划创意;

4、负责市场宣传有关文件与资料的整理归档。

人员要求:

1、中文、新闻、信息管理及相关专业本科及以上学历;

2、两年以上工作经验,有文字编辑、网页美工等工作经历者优先;

3、能够熟练运用办公及Photoshop等设计软件,具备一定美工基础, 美学感觉佳;

4、具备较强的新闻敏感性,文笔流畅。

 

三、管理类

(一)人事管理岗

岗位职责:

1、建立公司人力资源管理体系,拟订人力资源管理制度办法和人力资源规划;

2、开展员工招聘、培训开发等工作;

3、建立、完善公司人才发展各项机制,包括薪酬、绩效、交流、研究、人才选拔等,并组织实施;

4、拟定员工日常行为规范,并实施日常管理;

5、组织员工关怀活动,处理各项劳动人事关系,调解劳动争议;

6、负责公司企业文化建设工作,培育以人为本的组织文化氛围。

人员要求:

1、中共党员,人力资源管理相关专业硕士及以上学历,具有三年以上相关工作经验;

2、熟练掌握现代人力资源相关理论知识,熟悉党和国家相关组织、劳动、人事政策规定;

3、具有优秀的文字表达能力,较强的计划与执行能力、组织协调能力、沟通能力、口头表达能力和判断力,良好的团队合作意识和亲和力;

4、具有过硬的政治素质,良好的道德修养,为人公道、作风正派,具有团队精神和良好的协作能力;

5、专业能力、综合素质突出者可适当放宽条件。

 

(二)会计岗

岗位职责:

1、负责投资项目的研究、实施和后续监测管理,草拟公司年度投资计划、投资方案及与投资相关的其他工作;

2、综合运用财税政策进行税务筹划,按照税法规定计算、申报各项税金;

3、管理和维护财务信息化系统,运用会计核算软件处理帐目、编制报表。

人员要求:

1、具有经济、金融、财会相关专业硕士研究生及以上学历;

2、具有较丰富投资、税务、财务信息化岗位工作经验,在大型会计师事务所、金融机构或大、中型企业从事相关工作三年以上;

3、热爱财会岗位,通过注册会计师、注册税务师执业资格考试者优先,具有现代企业财务信息化(如ERP系统、SAP系统)建设和管理经验者优先;

4、具有较强的学习能力、团队合作能力、沟通能力和组织协调能力。

 

(三)出纳岗

岗位职责:

1、负责公司货币资金收付结算业务,初审日常报销原始凭证。

2、负责银行帐户开户、销户及日常管理,定期反映公司大额货币资金支出情况。

3、负责公司往来账项函证和清理工作。

4、负责固定资产全过程价值管理,准确计提折旧,协助进行盘点清查。

人员要求:

1、具有经济、金融、财会相关专业本科及以上学历;

2、具有较丰富资产管理、往来账项管理、出纳岗位工作经验,在会计师事务所或大、中型企业从事相关工作二年以上;

3、热爱财会岗位,财务理论基础框架较好;

4、具有较强的责任意识、服务意识和沟通能力,工作认真细致、踏实肯干。

 

(四)行政管理岗

岗位职责:

(1)拟定、完善行政管理相关制度办法,健全行政管理工作流程;

(2)负责管理、协调公司行政后勤保障各项工作;

(3)负责物资采购管理工作;

(4)完善安保工作流程,做好公司日常安全管理工作。

人员要求:

(1)本科及以上学历;

(2)熟悉办公室各类行政事务,具有3年以上相关工作经验;

(3)品格端正,作风优良,具有良好的职业操守,原则性强;

(4)工作积极主动、认真细致,应变能力强,有较强的服务意识;

(5)专业能力、综合素质突出者可适当放宽条件。